Consultant Manager SIRH (H/F)

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CDI
  • Date de publication : 5 septembre 2022
  • Rémunération Selon profil
  • Niveau de formation BAC +5
  • Expérience 5 ans
  • Date de démarrage Dès que possible
Description du poste

Entreprise :

Notre client est un cabinet spécialisé dans les Systèmes d’Information Ressources Humaines dont la mission principale est d’accompagner les entreprises (CAC 40, PME, Secteur Public, etc.) dans leurs enjeux de transformation digitale RH.

Cabinet à taille humaine composé de consultants disposant d’une double compétence technico-fonctionnelle sur l’ensemble des outils majeurs du marché et qui ont à cœur de construire une relation basée sur la confiance mutuelle et l’engagement afin d’accompagner ses clients durablement.

Missions :

Pour accompagner notre croissance nous recherchons un Consultant Manager SIRH (H/F) en CDI. Vos missions s’articuleront autour des 3 axes suivants :

 

Axe commercial

– Contribuer au développement commercial et à la croissance du cabinet.

– Gérer un portefeuille de comptes clients, garantir la rentabilité des prestations réalisées et détecter de nouvelles opportunités.

– Piloter l’élaboration des propositions commerciales à toutes les étapes (détection, pilotage, participation à la rédaction, soutenance).

– Contribuer à la promotion de l’offre et au rayonnement extérieur du cabinet.

 

Axe managérial

– Encadrer une équipe de consultants, gérer leur affectation, s’assurer de leur performance et de leur développement professionnel.

– Identifier et recruter les nouveaux talents nécessaires à la croissance du cabinet.

– Insuffler un esprit d’équipe et un dynamisme fédérateur.

 

Axe expertise/conseil

  • Réaliser des prestations d’expertise ou de conseil pour le compte de nos clients dans le respect des engagements pris, du planning et du budget impartis.

 

  • Conseiller les clients dans leur réflexion projet sur la partie fonctionnelle/technique, métier ou assistance à maîtrise d’ouvrage/œuvre, concevoir et piloter la mise en œuvre des solutions adaptées aux problématiques identifiées.

Profil :

Vous justifiez d’environ 10 années d’expérience dans les SIRH. Vous savez gérer au quotidien vos missions, votre équipe et votre périmètre commercial en toute autonomie en favorisant la satisfaction de vos clients sur le long terme. Votre expertise dans le domaine des SIRH et vos qualités managériales sont reconnues, y compris dans des contextes complexes. Vous faites preuve d’un dynamisme fédérateur tant en interne, qu’auprès des clients et prospects. Vous faites preuve d’initiative et savez faire grandir vos équipes, humainement et opérationnellement.

Votre mobilité sur la France entière est un plus pour ce poste basé à Paris.